就職・転職に勝つ履歴書

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履歴書と職務経歴書はどのように作成すればいいのか、大体は理解しているけれども、履歴書の職務経歴書欄と、職務経歴書の内容をどう書き分ければいいのか、疑問に感じている人がまだまだ追いようです。

新卒の場合は、さほど迷わないと思うのですが、転職の場合、特に転職回数が多い場合なのですが、スペースの加減もあり、履歴書の職務経歴欄を軽視しがちです。
たしかに職務経歴書を履歴書と一緒に提出するわけですから、履歴書を読んでもらえば分かると考えがちですが、はたしてそうでしょうか。

採用担当者はまず履歴書から目を通すと思います。
応募者が少ない場合は、すべての書類に目を通すと思いますが、あまりにもたくさんの履歴書が送付されてくる場合、履歴書の印象がわるければ、即次の履歴書に目が行ってしまいます。
この段階で、不採用が決定するわけです。

履歴書の中の職務経歴欄は単なる飾りの欄ではないはずです。
自分のキャリアの中でも特に応募企業にアピールしたい内容に関しては、表現を工夫し、内容が明確に伝わるように表記するべきですし、この職務経歴欄だけでも、他の履歴書に差をつけることは可能です。

単に職務経歴書を箇条書きにし、それ以外は何も書いていない、こんな履歴書を誰が真剣に読んでくれるでしょう。
スペースの問題があるなら、キャリアの中の強弱を決め、具体的な説明も交えながら、「詳細は同封の職務経歴書をご覧ください。」などの一言を付け加える配慮が必要ではないでしょうか。